COMPTE PERSONNEL DE FORMATION

mise à jour par : Sandrine Hardy le 17 mai 2022

le Compte Personnel de Formation (CPF) permet d'acquérir de nouvelles compétences. Il est activé dès le premier contrat de travail (y compris dans le cadre d'un contrat d'apprentissage) et suivra la personne tout au long de sa carrière, en entreprise ou en recherche d'emploi. Il permet à chaque salarié de mobiliser de 500€ à 800€ (sous conditions) par an dans la limite de 10 ans. Ce montant est mobilisable via un site unique www.moncompteformation.gouv.fr .

Le CPF permet de suivre des formations et d'évoluer, tout en bénéficiant d'un appui dans le cadre du Conseil en Evolution Professionnelle.

Sont éligibles au CPF seulement les formations certifiantes, diplômante.

Géré par la Caisse des Dépôts et Consignations (CDC), le site "Mon compte formation" permet de gérer son Compte Personnel de Formation (CPF) et d'acheter directement son parcours de formation en quelques clics! Pôle Emploi et tous les employeurs peuvent aussi abonder votre compte et vous permettre d'élever le montant de vos droits. N'hésitez plus, prenez votre parcours professionnel en main, contactez le Réseau des GRETA académie de Nice!





Pour qui ?


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  • Changer de métier
  • Obtenir un diplôme
  • Booster sa carrière
  • Financer une formation

Pour acquérir une première qualification, pour les emplois de demain ou faire reconnaître une compétence par un employeur, + de 130 formations courtes, longues, professionnalisantes ou diplômantes.

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  • Accueillir un candidat en alternance
  • Former aux évolutions des métiers
  • Anticiper les changements juridiques
  • Financer un projet

Le conseil et l'expertise pour l’approche globale de la gestion des ressources humaines : conseil, conception de parcours, formations à la carte, organisation, évaluation,..

Les formations éligibles pour :

Intitulé Lieu Certifiante
Structure Intitulé Lieu Certifiante
Restauration, Cuisine Bloc 3 - CONCEPTION ET PRODUCTION DE SERVICES EN HOTELLERIE-RESTAURATION Nice
Tourisme Bloc de Compétences BTS Tourisme (BC2) Elaboration de l offre touristique Nice
Restauration, Cuisine BTS Management en Hôtellerie Restauration option A Management d’unité de restauration (MHR) Nice
Restauration, Cuisine BTS Management en Hôtellerie Restauration option B Management d’unité de production culinaire (MHR) Nice
Hébergement BTS Management en Hôtellerie Restauration option C Management d’unité d’hébergement (MHR) Nice
Tourisme BTS Tourisme GRETA TOURISME HÔTELLERIE - SITE DE FRÉJUS VAR 83 GASSIN
Alimentation CAP Boulanger CAGNES SUR MER
Restauration, Cuisine CAP Commercialisation et services en Hôtel - Café- Restaurant GRETA TOURISME HÔTELLERIE - SITE DE FRÉJUS Fréjus
Restauration, Cuisine CAP Cuisine GRETA TOURISME HOTELLERIE SITE DE CANNES CANNES
Alimentation CAP Pâtissier - La Garde 2021 2022 LA GARDE
Alimentation CAP PÂTISSIER/PATISSIERE - PARCOURS PARTIEL- GRETA NICE Nice
Tourisme Gestion de la relation client – Bloc de compétence du BTS Tourisme Nice
Tourisme Gestion de l’information touristique - Bloc de compétence du BTS Tourisme Nice
Alimentation HACCP (Hazard Analysing Critical Control Point) CANNES
Restauration, Cuisine HACCP (Hazard Analysing Critical Control Point) BRIGNOLES
Hébergement Mention Complémentaire Accueil Réception Nice
Restauration, Cuisine Mention Complémentaire Cuisinier (ère) en desserts de restaurant GRETA TOURISME HÔTELLERIE - SITE DE FRÉJUS Fréjus
Restauration, Cuisine Mention Complémentaire Cuisinier en desserts de restaurant (CDR) - GRETA Nice
Bar, sommellerie Mention Complémentaire Employé Barman GRETA TOURISME HÔTELLERIE - SITE DE FRÉJUS Fréjus
Restauration, Cuisine MENTION COMPLEMENTAIRE PÂTISSERIE GLACERIE CHOCOLATERIE CONFISERIE SPECIALISEE (MC PCCCS)- GRETA NICE Nice
Restauration, Cuisine Mention complémentaire Sommellerie CAGNES SUR MER
Restauration, Cuisine Organisation de la production de cuisine - Bloc de compétences CAP Cuisine GRETA TOURISME HOTELLERIE GRASSE GRASSE
Restauration, Cuisine Réalisation de la production de cuisine - Bloc de compétences du CAP Cuisine GRETA TOURISME HOTELLERIE SITE DE GRASSE GRASSE

Filères

Les dispositifs de financement :

Contrat de Professionnalisation

Véritable tremplin pour entrer dans la vie active. Ce contrat alterne des périodes de formation avec des temps de travail. Il permet d'acquérir un...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
Demandeurs d'emploi
DRH
Individuel

PRO-A

Reconversion ou Promotion, le dispositif est réservé aux salariés en CDI dont la qualification est inférieure à Bac +3; il permet le financement ...

Pour qui
Salariés
DRH

CPF DE TRANSITION PROFESSIONNELLE

Changez de métier ! Un salarié peut sous conditions (expériences, ancienneté...) mobiliser son Compte Personnel de Formation pour envisager une r...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
Demandeurs d'emploi
Salariés
DRH
Individuel

COMPTE PERSONNEL DE FORMATION

le Compte Personnel de Formation (CPF) permet d'acquérir de nouvelles compétences. Il est activé dès le premier contrat de travail (y compris dans...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
Demandeurs d'emploi
Salariés
DRH
Individuel

POE

La Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) permet à un demandeur d’emploi de réduire l'écart entre les compétences détenues et celles qu...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
Demandeurs d'emploi
DRH

Action de Formation Préalable au Recrutement

Une mesure pour réussir votre recrutement ! L'AFPR peut être proposée si quelques compétences manquent au profil de la personne pour postuler à u...

Pour qui
Demandeurs d'emploi
DRH

Plan de développement des compétences

Formations obligatoires, perfectionnement, etc..., l’entreprise définit ce plan dans le cadre de sa politique de gestion des ressources humaines. L...

Pour qui
Salariés
DRH

ACTIONS COLLECTIVES

Des compétences en plus pour les entreprises de - de 50 salariés. Chaque année, les OPérateurs de COmpétences (OPCO) définissent, avec les bran...

Pour qui
Salariés
DRH

Conventionné PE (AFC)

L’action de formation conventionnée (AFC) est mise en œuvre pour faciliter le retour à l'emploi rapide d'un demandeur d'emploi en lui permettant ...

Pour qui
Demandeurs d'emploi

Conventionné Région PACA

De nombreuses possibilités de formations diplômantes ou qualifiantes dispensées par le Réseau des Greta sont conventionnées par la Région Proven...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
Demandeurs d'emploi

Conventionné PE (AIF)

Une action de formation peut être proposée et financée à titre individuel quand elle est sollicitée par un demandeur d'emploi pour finaliser son ...

Pour qui
Demandeurs d'emploi

Professionnalisation des acteurs Educ. Nat.

Les personnels recrutés en contrat unique d'insertion (CUI-CAE) par l'Education nationale dans un établissement de l'académie de Nice peuvent bénÃ...

Pour qui
Contrats aidés Éducation nationale

ACCOMPAGNEMENT VAE

Valider les compétences acquises en emploi et obtenir un diplôme, c'est possible ! La Validation des Acquis et de l'Expérience offre cette chance. ...

Pour qui
Demandeurs d'emploi

Faîtes financer votre ACCOMPAGNEMENT VAE !

Si vous êtes intéressé(e) par un parcours de Validation des Acquis de l’Expérience, le Pôle Emploi et la Région financent votre VAE. Seuls le...

Pour qui
Demandeurs d'emploi

Chèque Individuel VAE du Conseil Régional

La Région PACA vous accorde une aide financière de 600 € en fonction de votre situation (Demandeur d’emploi, Bénévole, Homme/femme en congé p...

Pour qui
Demandeurs d'emploi
Salariés
Individuel

Contrat d' Apprentissage

Véritable levier pour accéder au marché du travail, il offre une autre façon de continuer ses études. Le contrat peut durer de 6 à 36 mois et co...

Pour qui
Jeunes de 16 à 29 ans
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F.N.E. Formation

Chef d'entreprises ou salariés, votre entreprise a été touchée par la crise sanitaire (baisse de chiffre d'affaires, mise en activité partielle ...

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