fiche mise à jour le : 30 mars 2021 par : Sandrine Hardy


PRAP IBC - GRETA

Prévention des risques professionnels

14 h

La durée de la formation est adaptée à la personne et à son parcours (acquis de la formation, de l'expérience)

En entreprise

Greta Côte d'Azur

  • Debut : 01/04/2021 - Fin :17/12/2021
    0 complet


Formation certifiante

Diplôme ou titre visé

Un référentiel de certification définit les modalités d’évaluation (situations, indicateurs de performances) qui permettront de vérifier l’intégration de ces nouvelles compétences par le professionnel. La validation de ces dernières, dans les conditions définies dans le document de référence entraîne la délivrance par l’INRS d’un certificat d’acteur prévention des risques liés à l’activité physique. La validation de ce certificat est fixée à deux ans et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et actualisation des compétences (recyclage) d’une journée tous les 24 mois.

Taux d'insertion : 100

Taux de satisfaction : 100 %

Taux de reussite : 100 %

280

Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Pour une réponse sur mesure, contactez-nous.

Pour qui ?

Demandeurs d'emploi

Salariés

DRH

Individuel

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Information public

Salariés ou demandeurs d'emploi souhaitant développer ces compétences

Prise en charge possible

04 22 70 00 65

Descriptif

La certification d’acteur prévention des risques liés à l’activité physique du secteur Industrie Bâtiment, Commerce (« acteur PRAP IBC ») mais aussi des secteurs propreté et sécurité, vise à rendre tout personnel de ces secteurs formé et certifié, capable de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques liés à l’activité physique auxquels il est exposé, en proposant, de manière concertée, des améliorations techniques et organisationnelles, en maîtrisant les risques sur lesquels il a possibilité d’agir.

Conditions d'accès à la formation


A réception de la demande, l'équipe pédagogique du GRETA propose un entretien. La carte PRAP IBC est exigée pour tout Mac.


Suite à l'entretien, et si accord sur les dates et lieux, le GRETA vous enverra une proposition dans un délai inférieur à 30 jours.


Objectifs de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

  • Etre capable de se situer en tant qu’acteur de prévention des risques, et de participer à la maîtrise du risque et sa prévention

Contenu de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

    Les enjeux de la prévention des risques liés à l'activité physique - La démarche de prévention ( Le code du travail et les principes de prévention, Place et rôle de l'acteur PRAP) - La situation de travail ( Décrire une situation de travail, Identifier les dangers, Rechercher les déterminants, Proposer et évaluer des pistes d'amélioration) - Anatomie et physiologie du corps humain, Connaissance du fonctionnement du corps humain, Dommages potentiels liés à l'activité physique - Techniques spécifiques à la profession (transposition) - Principes organisateurs de l'action motrice dans les manutentions manuelles, manutentions diverses propres aux situations professionnelles des stagiaires.

Modalités de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

Rythme de la formation

La formation se déroule sur deux journées complètes, une seule pour le Mac.

Modalités d'enseignement

formation entièrement présentielle

Modalités pédagogiques

formation action
formation situation de travail

Formation interactive : Analyses de cas pratiques, mises en situation échanges d'expériences.

Différentes modalités existent selon les situations. N’hésitez pas à nous contacter.



A réception de la demande, l'équipe pédagogique du GRETA propose un entretien. La carte PRAP IBC est exigée pour tout Mac.


Moyens techniques de la formation

Matériels utilisés habituellement en entreprise et/ou Plateau technique du Greta


Votre parcours compte 

Votre expérience antérieure, votre statut, votre personnalité sont des plus-values

  • Est-ce la bonne formation ?

    Vous hésitez quant au choix de la formation ? Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre projet !

  • Bilan de compétences

    Vous êtes salarié et vous voulez faire le point sur votre parcours et vos compétences ?

  • Trouver le financement

    De nombreux dispositifs de prise en charge existent. Vous êtes certainement éligible à l’un d’entre eux !

  • V.A.E

    Votre expérience professionnelle ou bénévole permet d’obtenir tout ou partie d'un diplôme et de réduire la durée d’une formation.


Le financement en clair

Pour accompagner vos démarches de formation ou de reconversion, il existe de nombreux dispositifs permettant la prise en charge de tout ou partie de celles-ci.

Véritable tremplin pour entrer dans la vie active. Ce contrat alterne des périodes de formation avec des temps de travail. Il permet d'acquérir un ...

Reconversion ou Promotion, le dispositif est réservé aux salariés en CDI dont la qualification est inférieure à Bac +3; il permet le financement ...

Changez de métier ! Un salarié peut sous conditions (expériences, ancienneté...) mobiliser son Compte Personnel de Formation pour envisager une r ...

le Compte Personnel de Formation (CPF) permet d'acquérir de nouvelles compétences. Il est activé dès le premier contrat de travail (y compris dans ...

La Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE) permet à un demandeur d’emploi de réduire l'écart entre les compétences détenues et celles qu ...

Une mesure pour réussir votre recrutement ! L'AFPR peut être proposée si quelques compétences manquent au profil de la personne pour postuler à u ...

Formations obligatoires, perfectionnement, etc..., l’entreprise définit ce plan dans le cadre de sa politique de gestion des ressources humaines. L ...

Des compétences en plus pour les entreprises de - de 50 salariés. Chaque année, les OPérateurs de COmpétences (OPCO) définissent, avec les bran ...

L’action de formation conventionnée (AFC) est mise en œuvre pour faciliter le retour à l'emploi rapide d'un demandeur d'emploi en lui permettant ...

De nombreuses possibilités de formations diplômantes ou qualifiantes dispensées par le Réseau des Greta sont conventionnées par la Région Proven ...

Une action de formation peut être proposée et financée à titre individuel quand elle est sollicitée par un demandeur d'emploi pour finaliser son ...

Les personnels recrutés en contrat unique d'insertion (CUI-CAE) par l'Education nationale dans un établissement de l'académie de Nice peuvent bén ...

Valider les compétences acquises en emploi et obtenir un diplôme, c'est possible ! La Validation des Acquis et de l'Expérience offre cette chance. ...

Si vous êtes intéressé(e) par un parcours de Validation des Acquis de l’Expérience, le Pôle Emploi et la Région financent votre VAE. Seuls le ...

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Mobilisé pour les entreprises et associations ayant du mettre des salariés en activité partielle, ce Fonds permet de financer des formations diplô ...


Diplôme ou titre visé

Un référentiel de certification définit les modalités d’évaluation (situations, indicateurs de performances) qui permettront de vérifier l’intégration de ces nouvelles compétences par le professionnel. La validation de ces dernières, dans les conditions définies dans le document de référence entraîne la délivrance par l’INRS d’un certificat d’acteur prévention des risques liés à l’activité physique. La validation de ce certificat est fixée à deux ans et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et actualisation des compétences (recyclage) d’une journée tous les 24 mois.

Public visé

Demandeurs d'emploi

Salariés

DRH

Individuel

Public spécifique

Salariés ou demandeurs d'emploi souhaitant développer ces compétences

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Descriptif

La certification d’acteur prévention des risques liés à l’activité physique du secteur Industrie Bâtiment, Commerce (« acteur PRAP IBC ») mais aussi des secteurs propreté et sécurité, vise à rendre tout personnel de ces secteurs formé et certifié, capable de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques liés à l’activité physique auxquels il est exposé, en proposant, de manière concertée, des améliorations techniques et organisationnelles, en maîtrisant les risques sur lesquels il a possibilité d’agir.

Diplôme ou titre visé

Un référentiel de certification définit les modalités d’évaluation (situations, indicateurs de performances) qui permettront de vérifier l’intégration de ces nouvelles compétences par le professionnel. La validation de ces dernières, dans les conditions définies dans le document de référence entraîne la délivrance par l’INRS d’un certificat d’acteur prévention des risques liés à l’activité physique. La validation de ce certificat est fixée à deux ans et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et actualisation des compétences (recyclage) d’une journée tous les 24 mois.

Pour rentrer en formation 

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en formation.


A réception de la demande, l'équipe pédagogique du GRETA propose un entretien. La carte PRAP IBC est exigée pour tout Mac.


Suite à l'entretien, et si accord sur les dates et lieux, le GRETA vous enverra une proposition dans un délai inférieur à 30 jours.




Organismes financeurs de cette formation

Financement
financeur

Pôle emploi

10 places financées
Financement
financeur

Entreprise

10 places financées
Financement
financeur

OPCO

10 places financées
Financement
financeur

Moncompteformation

10 places financées
Financement
financeur

F.N.E. - Formation

10 places financées


Objectifs de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

  • Etre capable de se situer en tant qu’acteur de prévention des risques, et de participer à la maîtrise du risque et sa prévention

Contenu de la formation

Découvrez le programme de la formation et la description des différents sujets traités au cours de celle-ci.

Les enjeux de la prévention des risques liés à l'activité physique - La démarche de prévention ( Le code du travail et les principes de prévention, Place et rôle de l'acteur PRAP) - La situation de travail ( Décrire une situation de travail, Identifier les dangers, Rechercher les déterminants, Proposer et évaluer des pistes d'amélioration) - Anatomie et physiologie du corps humain, Connaissance du fonctionnement du corps humain, Dommages potentiels liés à l'activité physique - Techniques spécifiques à la profession (transposition) - Principes organisateurs de l'action motrice dans les manutentions manuelles, manutentions diverses propres aux situations professionnelles des stagiaires.

Pour rentrer en formation

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en formation.

04 22 70 00 65

Moyens techniques

Cette formation s'appuie sur des plateaux techniques performants, permettant de se former dans les meilleures conditions, au plus proche des réalités métiers.

Matériels utilisés habituellement en entreprise et/ou Plateau technique du Greta


La DAFPIC participe à la définition et la mise en oeuvre de la politique académique dans le champ de l'ensemble des formations professionnelles en liaison avec tous les responsables concernés. Les équipes de la DAFPIC représentent un point d'entrée identifié pour les entreprises ou les prescripteurs cherchant un interlocuteur unique sur l'académie.