fiche mise à jour le : 05 janv. 2023 par : Jean-Michel Arnoux


VAE DIPLÔME D'ETAT ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL

Accompagnement VAE Autres certifications

24 h

La durée de la prestation est adaptée à la personne et à son parcours (acquis de la formation, de l'expérience)

VAE

  • Debut : 29/08/2022 - Fin :14/07/2023
    400 places disponibles


Formation certifiante

Diplôme ou titre visé

Cette formation vise à accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction de son dossier (sous réserve de l'obtention de la recevabilité du livret 1) :
- Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives et de l’ensemble du dossier VAE, étude du référentiel du DEAES.
- Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises par le candidat, choix des plus significatives, et formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).
Présentation à l’entretien :
- Aide à la gestion du stress et à la prise de parole
- Développement des capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer ses idées, à argumenter.

Le métier d’Accompagnant Educatif et Social et les connaissances indispensables à sa pratique :
- Environnement et domaine du médico-social
- L’Accompagnant Educatif et Social dans le cadre médico-social et les services à la personne
- Rôle et missions de l’ Accompagnant Educatif et Social en fonction de son lieu d’exercice
- Sécurité et qualité de l’accompagnement,l’ hygiène et prévention des risques professionnels

Taux d'insertion : 80

Taux de satisfaction : 100 %

Taux de reussite : 80 %

1320 euros

" Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Si proposée en alternance, cette formation est gratuite"

Pour qui ?

Salariés

DRH

Jeunes de 16 à 29 ans

Demandeurs d'emploi

Individuel

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Information public

La Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) est un dispositif accessible à tous quels que soient le statut, l’âge et le niveau d’études, pour valider les compétences professionnelles.

Prise en charge possible

Descriptif

Accès au DIPLÔME D’ETAT D’ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (DE AES) par la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

Cet accompagnement, d'une durée de 24 heures, apporte une aide au candidat au DEAES dans la préparation de son livret 2, et de se présenter devant le jury.

Plus précisément elle au candidat :

- De présenter un dossier complet (livret 2), détaillé et cohérent, conforme à la règlementation en vigueur

- D’appréhender efficacement la situation d’entretien avec le jury et de répondre de manière claire et réfléchie aux questions concernant son expérience professionnelle et ses acquis

- De rappeler les connaissances indispensables à la pratique du métier d’Accompagnant Educatif et Social (Auxiliaire et vie à domicile, en structure, aide-médico psychologique…)

Conditions d'accès à la prestation


Pouvoir justifier d'une expérience salariée, en rapport direct avec le contenu du diplôme DEAES (1607h minimum )*

Attestation de recevabilité pour le Livret 1 à fournir lors de l'inscription

*Le décret rappelle que sont désormais prises en compte dans une demande de VAE l’ensemble des activités suivantes :

activités professionnelles salariées,

activités non salariées,

activités de bénévolat ou de volontariat,

activités exercées par une personne inscrite sur la liste des sportifs de haut niveau,

activités exercées dans le cadre de responsabilités syndicales,

activités exercées d’un mandat électoral local ou d’une fonction élective locale.

Lorsqu’il s’agit d’activités réalisées en formation initiale ou continue, peuvent être prises en compte :

les périodes de formation en milieu professionnel,

les périodes de mise en situation en milieu professionnel,

les stages pratiques,

les préparations opérationnelles à l’emploi,

les périodes de formation pratique de contrat d’apprentissage, de contrat de professionnalisation ou de contrat unique d’insertion.

Suite à la réforme opérée par la loi du 8 août 2016, sont prises en compte les activités exercées pendant une durée d’au moins un an, de façon continue ou non, en rapport direct avec le diplôme ou titre à finalité professionnelle ou le certificat de qualification professionnelle pour lequel la demande est déposée.

Cette durée d’un an est calculée sur un nombre d’heures correspondant à la durée de travail effectif à temps complet en vigueur dans l’entreprise en fonction de la période de référence déterminée en application d’un dispositif d’aménagement du temps de travail (en référence à l’article L3121-41 du Code du travail).

Il est aussi précisé que la durée des activités réalisées hors formation doit être supérieure à celle des activités réalisées en formation.

Art. R335-6 du Code de l’éducation, modifié

Pouvoir justifier d'un an d’expérience professionnelle ou bénévole, consécutive ou pas, dans le domaine de la certification visée.



Objectifs de la prestation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la prestation

  • Rédiger un livret de compétences en cohérence avec les attendus du référentiel visé
  • Préparer la soutenance orale devant le jury

Contenu de la prestation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la prestation

    Accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction de son dossier :

    • Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives et de l’ensemble du dossier VAE, étude du référentiel du DEAES.

    • Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises par le candidat, choix des plus significatives, et formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).

    Présentation à l’entretien :

    • Aide à la gestion du stress et à la prise de parole

    • Développement des capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer ses idées, à argumenter.

    Le métier d’Accompagnant Educatif et Social et les connaissances indispensables à sa pratique :

    • Environnement et domaine du médico-social

    • L’Accompagnant Educatif et Social dans le cadre médico-social et les services à la personne

    • Rôle et missions de l’ Accompagnant Educatif et Social en fonction de son lieu d’exercice

    • Sécurité et qualité de l’accompagnement,l’ hygiène et prévention des risques professionnels

Modalités de la prestation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la prestation

Rythme de la formation

L'accompagnement est composé de 8 séance de 3h00.

Ces séances sont réparties en fonction de la date de dépôt du livret 2.

Modalités d'enseignement

formation mixte

Modalités pédagogiques

formation action
FOAD avec tutorat synchrone

dynamique de groupe suivi pédagogique individualisé écoute active formalisation de la pratique professionnelle

Différentes modalités existent selon les situations. N’hésitez pas à nous contacter.



Pouvoir justifier d'une expérience salariée, en rapport direct avec le contenu du diplôme DEAES (1607h minimum )*

Attestation de recevabilité pour le Livret 1 à fournir lors de l'inscription

*Le décret rappelle que sont désormais prises en compte dans une demande de VAE l’ensemble des activités suivantes :

activités professionnelles salariées,

activités non salariées,

activités de bénévolat ou de volontariat,

activités exercées par une personne inscrite sur la liste des sportifs de haut niveau,

activités exercées dans le cadre de responsabilités syndicales,

activités exercées d’un mandat électoral local ou d’une fonction élective locale.

Lorsqu’il s’agit d’activités réalisées en formation initiale ou continue, peuvent être prises en compte :

les périodes de formation en milieu professionnel,

les périodes de mise en situation en milieu professionnel,

les stages pratiques,

les préparations opérationnelles à l’emploi,

les périodes de formation pratique de contrat d’apprentissage, de contrat de professionnalisation ou de contrat unique d’insertion.

Suite à la réforme opérée par la loi du 8 août 2016, sont prises en compte les activités exercées pendant une durée d’au moins un an, de façon continue ou non, en rapport direct avec le diplôme ou titre à finalité professionnelle ou le certificat de qualification professionnelle pour lequel la demande est déposée.

Cette durée d’un an est calculée sur un nombre d’heures correspondant à la durée de travail effectif à temps complet en vigueur dans l’entreprise en fonction de la période de référence déterminée en application d’un dispositif d’aménagement du temps de travail (en référence à l’article L3121-41 du Code du travail).

Il est aussi précisé que la durée des activités réalisées hors formation doit être supérieure à celle des activités réalisées en formation.

Art. R335-6 du Code de l’éducation, modifié

Pouvoir justifier d'un an d’expérience professionnelle ou bénévole, consécutive ou pas, dans le domaine de la certification visée.

Moyens techniques de la prestation

L'accompagnement est mené au sein d'une salle banalisée incluant tous les moyens de connexions nécessaires.


Autres lieux pour cette formation :


Votre parcours compte 

Votre expérience antérieure, votre statut, votre personnalité sont des plus-values

  • Est-ce la bonne formation ?

    Vous hésitez quant au choix de la formation ? Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre projet !

  • Bilan de compétences

    Vous êtes salarié et vous voulez faire le point sur votre parcours et vos compétences ?

  • Trouver le financement

    De nombreux dispositifs de prise en charge existent. Vous êtes certainement éligible à l’un d’entre eux !

  • V.A.E

    Votre expérience professionnelle ou bénévole permet d’obtenir tout ou partie d'un diplôme et de réduire la durée d’une formation.


Le financement en clair

Pour accompagner vos démarches de formation ou de reconversion, il existe de nombreux dispositifs permettant la prise en charge de tout ou partie de celles-ci.

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Diplôme ou titre visé

Cette formation vise à accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction de son dossier (sous réserve de l'obtention de la recevabilité du livret 1) :
- Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives et de l’ensemble du dossier VAE, étude du référentiel du DEAES.
- Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises par le candidat, choix des plus significatives, et formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).
Présentation à l’entretien :
- Aide à la gestion du stress et à la prise de parole
- Développement des capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer ses idées, à argumenter.

Le métier d’Accompagnant Educatif et Social et les connaissances indispensables à sa pratique :
- Environnement et domaine du médico-social
- L’Accompagnant Educatif et Social dans le cadre médico-social et les services à la personne
- Rôle et missions de l’ Accompagnant Educatif et Social en fonction de son lieu d’exercice
- Sécurité et qualité de l’accompagnement,l’ hygiène et prévention des risques professionnels

Public visé

Salariés

DRH

Jeunes de 16 à 29 ans

Demandeurs d'emploi

Individuel

Public spécifique

La Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) est un dispositif accessible à tous quels que soient le statut, l’âge et le niveau d’études, pour valider les compétences professionnelles.

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Descriptif

Accès au DIPLÔME D’ETAT D’ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (DE AES) par la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

Cet accompagnement, d'une durée de 24 heures, apporte une aide au candidat au DEAES dans la préparation de son livret 2, et de se présenter devant le jury.

Plus précisément elle au candidat :

- De présenter un dossier complet (livret 2), détaillé et cohérent, conforme à la règlementation en vigueur

- D’appréhender efficacement la situation d’entretien avec le jury et de répondre de manière claire et réfléchie aux questions concernant son expérience professionnelle et ses acquis

- De rappeler les connaissances indispensables à la pratique du métier d’Accompagnant Educatif et Social (Auxiliaire et vie à domicile, en structure, aide-médico psychologique…)

Diplôme ou titre visé

Cette formation vise à accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction de son dossier (sous réserve de l'obtention de la recevabilité du livret 1) :
- Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives et de l’ensemble du dossier VAE, étude du référentiel du DEAES.
- Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises par le candidat, choix des plus significatives, et formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).
Présentation à l’entretien :
- Aide à la gestion du stress et à la prise de parole
- Développement des capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer ses idées, à argumenter.

Le métier d’Accompagnant Educatif et Social et les connaissances indispensables à sa pratique :
- Environnement et domaine du médico-social
- L’Accompagnant Educatif et Social dans le cadre médico-social et les services à la personne
- Rôle et missions de l’ Accompagnant Educatif et Social en fonction de son lieu d’exercice
- Sécurité et qualité de l’accompagnement,l’ hygiène et prévention des risques professionnels

Pour rentrer en prestation 

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en prestation.


Pouvoir justifier d'une expérience salariée, en rapport direct avec le contenu du diplôme DEAES (1607h minimum )*

Attestation de recevabilité pour le Livret 1 à fournir lors de l'inscription

*Le décret rappelle que sont désormais prises en compte dans une demande de VAE l’ensemble des activités suivantes :

activités professionnelles salariées,

activités non salariées,

activités de bénévolat ou de volontariat,

activités exercées par une personne inscrite sur la liste des sportifs de haut niveau,

activités exercées dans le cadre de responsabilités syndicales,

activités exercées d’un mandat électoral local ou d’une fonction élective locale.

Lorsqu’il s’agit d’activités réalisées en formation initiale ou continue, peuvent être prises en compte :

les périodes de formation en milieu professionnel,

les périodes de mise en situation en milieu professionnel,

les stages pratiques,

les préparations opérationnelles à l’emploi,

les périodes de formation pratique de contrat d’apprentissage, de contrat de professionnalisation ou de contrat unique d’insertion.

Suite à la réforme opérée par la loi du 8 août 2016, sont prises en compte les activités exercées pendant une durée d’au moins un an, de façon continue ou non, en rapport direct avec le diplôme ou titre à finalité professionnelle ou le certificat de qualification professionnelle pour lequel la demande est déposée.

Cette durée d’un an est calculée sur un nombre d’heures correspondant à la durée de travail effectif à temps complet en vigueur dans l’entreprise en fonction de la période de référence déterminée en application d’un dispositif d’aménagement du temps de travail (en référence à l’article L3121-41 du Code du travail).

Il est aussi précisé que la durée des activités réalisées hors formation doit être supérieure à celle des activités réalisées en formation.

Art. R335-6 du Code de l’éducation, modifié

Pouvoir justifier d'un an d’expérience professionnelle ou bénévole, consécutive ou pas, dans le domaine de la certification visée.





Organismes financeurs de cette formation

Financement
financeur

Collectivite territoriale - Conseil régional

150 places financées
Financement
financeur

Pôle emploi

150 places financées
Financement
financeur

Moncompteformation

150 places financées


Objectifs de la prestation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la prestation

  • Rédiger un livret de compétences en cohérence avec les attendus du référentiel visé
  • Préparer la soutenance orale devant le jury

Contenu de la prestation

Découvrez le programme de la prestation et la description des différents sujets traités au cours de celle-ci.

Accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction de son dossier :

• Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives et de l’ensemble du dossier VAE, étude du référentiel du DEAES.

• Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises par le candidat, choix des plus significatives, et formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).

Présentation à l’entretien :

• Aide à la gestion du stress et à la prise de parole

• Développement des capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer ses idées, à argumenter.

Le métier d’Accompagnant Educatif et Social et les connaissances indispensables à sa pratique :

• Environnement et domaine du médico-social

• L’Accompagnant Educatif et Social dans le cadre médico-social et les services à la personne

• Rôle et missions de l’ Accompagnant Educatif et Social en fonction de son lieu d’exercice

• Sécurité et qualité de l’accompagnement,l’ hygiène et prévention des risques professionnels

Pour rentrer en prestation

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en prestation.

Moyens techniques

Cette prestation s'appuie sur des plateaux techniques performants, permettant de se former dans les meilleures conditions, au plus proche des réalités métiers.

L'accompagnement est mené au sein d'une salle banalisée incluant tous les moyens de connexions nécessaires.


La DRAFPIC participe à la définition et la mise en oeuvre de la politique de la région académique dans le champ de l'ensemble des formations professionnelles en liaison avec tous les responsables concernés. Les équipes de la DRAFPIC du site de Nice représentent un point d'entrée identifié pour les entreprises ou les prescripteurs cherchant un interlocuteur unique sur l'académie.