fiche mise à jour le : 12 avr. 2019 par : JORDANE NAIR ARNOULD


Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG)

Administration, Gestion comptabilité

3259 h

La durée de la formation est adaptée à la personne et à son parcours (acquis de la formation, de l'expérience)

Greta Côte d'Azur

Formation certifiante

Prise en charge possible

0222700060

Descriptif

Le DCG — Diplôme de Comptabilité et de Gestion constitue la première étape pour devenir expert-comptable. Il se prépare en deux années après le BTS CG ou DUT GEA

Les épreuves de ce diplôme sont organisées par l’Etat ; le GRETA en assure la préparation complète et conforme au programme officiel.

L'objectif de la formation est :

Contrôler le respect des obligations comptables fiscales et légales de l'entreprise

Assurer la tenue de la comptabilité courante de l'entreprise

Analyser les données comptables t financières pour réaliser un contrôle

Conseiller et accompagner les clients sur des problématiques de gestion

Diplôme ou titre visé

Diplôme d'Etat.

Public visé

Jeunes de 16 à 25 ans

Demandeurs d'emploi

DRH

Salariés

Public spécifique

Admissions sur dossier après entretien pour des candidats ayant un BAC S-ES-STG-L (option math) pour la première année ou le BTS comptabilité et gestion des organisations ou le DUT-GEA (Option Finance) pour la deuxième année.

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Débouchés pros

Pour quoi

Collaborateur(trice) dans un cabinet de commissariat aux comptes


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Collaborateur(trice) dans un cabinet d'expertise comptable


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Contrôleur (euse) de gestion


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Assistant(e) dans un service administratif et financier d'une structure moyenne ou grande


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Descriptif

Le DCG — Diplôme de Comptabilité et de Gestion constitue la première étape pour devenir expert-comptable. Il se prépare en deux années après le BTS CG ou DUT GEA

Les épreuves de ce diplôme sont organisées par l’Etat ; le GRETA en assure la préparation complète et conforme au programme officiel.

L'objectif de la formation est :

Contrôler le respect des obligations comptables fiscales et légales de l'entreprise

Assurer la tenue de la comptabilité courante de l'entreprise

Analyser les données comptables t financières pour réaliser un contrôle

Conseiller et accompagner les clients sur des problématiques de gestion

Diplôme ou titre visé

Diplôme d'Etat.

Pour rentrer en formation 

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en formation.






Votre parcours compte 

Votre expérience antérieure, votre statut, votre personnalité sont des plus-values

  • Est-ce la bonne formation ?

    Vous hésitez quant au choix de la formation ? Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre projet !

  • Bilan de compétences

    Vous êtes salarié et vous voulez faire le point sur votre parcours et vos compétences ?

  • Trouver le financement

    De nombreux dispositifs de prise en charge existent. Vous êtes certainement éligible à l’un d’entre eux !

  • V.A.E

    Votre expérience professionnelle ou bénévole permet d’obtenir tout ou partie d'un diplôme et de réduire la durée d’une formation.



Rythme de la formation

Notre formation consiste en une alternance Centre et Entreprise. A savoir deux jours en centre et trois jours en entreprise.

Dans le cadre de leur contrat de professionnalisation les stagiaires mettent en application leurs acquis au service de leur entreprise.

Le suivi en entreprise est réalisé par la chargée d'alternance en étroite collaboration avec le tuteur du stagiaire.

Modalités d'enseignement

formation entièrement présentielle

Modalités pédagogiques

formation action

Les modules méthodologiques ont pour objet principal de proposer aux étudiants des travaux écrits et oraux qui mobilisent de façon transversale plusieurs compétences disciplinaires, par exemple, recourir aux outils étudiés en systèmes d’information de gestion pour faire de la gestion de trésorerie en utilisant un tableur, construire des thèmes de travail autour de la gestion des ressources humaines à partir des éléments étudiés en droit social et en management, ou faire des “jeux d’entreprise”.

Les modules doivent également permettre d’approfondir l’approche méthodologique en groupes de travail homogènes par rapport au profil des étudiants.

Différentes modalités existent selon les situations. N’hésitez pas à nous contacter.

  • Debut : 08/09/2019 - Fin :25/06/2021
    14 places disponibles

Ces dates sont indicatives et vous avez la possibilité d'intégrer la formation en dehors de celles-ci en fonction de votre parcours. N'hésitez pas à nous contacter.

Objectifs de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

  • Contrôler le respect des obligations comptables
  • fiscales et légales de l'entreprise
  • Assurer la tenue de lacomptabilité courante de l'entreprise
  • Analyser les données comptables t financières pour réaliser un contrôle
  • Conseiller et accompagner les clients sur des problématiques de gestion

Contenu de la formation

Découvrez le programme de la formation et la description des différents sujets traités au cours de celle-ci.

Droit des sociétés

Droit social

Droit fiscal

Management

Comptabilité approfondie

Contrôle de gestion

Anglais appliqué aux affaires

Relations professionnelles

Atelier professionnel : techniques de recherche d'emploi, méthodologie de conduite de projet) et aux épreuves d'examen (élaboration de dossiers et évaluation des élèves par les contrôles en cours de formation)

Modules méthodologiques

Pour rentrer en formation

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en formation.

0222700060

Moyens techniques

Cette formation s'appuie sur des plateaux techniques performants, permettant de se former dans les meilleures conditions, au plus proche des réalités métiers.


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