0 h

La durée de la formation est adaptée à la personne et à son parcours (acquis de la formation, de l'expérience)

Entrées dates fixes

• Debut : 27/03/2023 - Fin :22/06/2023
  8 places disponibles

Diplôme ou titre visé

formation professionnalisante,

délivrance d'une Attestation des compétences acquises

3360 euros

" Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Si proposée en alternance, cette formation est gratuite"

Pour qui ?

Demandeurs d'emploi

DRH

Salariés

Jeunes de 16 à 29 ans

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Information public

 Maitrise de l’anglais,

 Justifier d’un niveau IV de formation

 Ou avoir 3 années d’expérience dans le secteur de l’hôtellerie ou de la restauration

0493727780

Descriptif

L’objectif de cette formation est d’acquérir le niveau technique et pratique nécessaire pour des postes de responsable commercial dans l’hôtellerie, la restauration et les structures de vacances de type gîte ou chambre d’hôtes du littoral, moyen et haut pays. Elle vise à apporter des bases en gestion commerciale et permet surtout au futur professionnel de découvrir et maîtriser les outils nécessaires pour faire connaître et développer son activité dans un univers concurrentiel et en mobilisant les nouvelles technologies.

L’environnement professionnel visé est le secteur l’hôtellerie, la restauration et structures de vacances de type gîte ou chambre d’hôtes du littoral. Il vise sur le territoire moyen et haut pays afin de faciliter l’accès à cette formation à l’ensemble du public de ces territoires.

Il s’agit d’apporter les compétences nécessaires au professionnel en charge du développement commercial de ces petites structures hôtelières, restaurants ou autres établissements afin de :

Participer à la stratégie commerciale de la structure

Emplois visés : Gérant, directeur , commercial dans le secetur HR

Conditions d'accès à la formation

Objectifs de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

• prendre en charge l’accueil commercial et l’information de la clientèle
• Acquérir les bases indispensables aux métiers de la vente et du commerce.
• Acquérir des savoir être relationnels commerciaux.
• acquérir la pratique de la négociation commerciale
• elaboration d'une stratégie commerciale via les réseaux sociaux
• Etre capable de participer à l'organisation et au suivi d'actions commerciales

Contenu de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

Alternance entre périodes en centre de formation ( 225 h) et stage en entreprise (175h)

Contenu de la formation

 Comptabilite et gestion financiere : 45h

 Veille concurentielle et benchmarking : 15 h

 Hotellerie et e-tourisme : 82 h

 Le site officiel de l͛hotel : 10 h

 Le revenu management (yield management) : 10 h

 Tendances et conclusion : 10h

 Anglais : 40 heures

 Techniques de recherche d’emploi

Modalités de la formation

Liste des aptitudes à acquérir lors de la formation

Modalités d'enseignement

formation mixte

Modalités pédagogiques

pédagogie adaptée aux handicapés

formation situation de travail

Moyens techniques de la formation

Cette formation s'appuie sur des plateaux techniques performants, permettant de se former dans les meilleures conditions, au plus proche des réalités métiers.