fiche mise à jour le : 06 juin 2018 par : Alexandra Arce


Permis de former - Mise à jour

Restauration, Cuisine

4 h

La durée de la formation est adaptée à la personne et à son parcours (acquis de la formation, de l'expérience)

Greta Tourisme Hôtellerie

Formation certifiante

Taux de reussite : 98 %

120

Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Pour une réponse sur mesure, contactez-nous.

Prise en charge possible

0494223407

Pour quoi

location

  • Changer de métier
  • Obtenir un diplôme
  • Booster sa carrière
  • Financer une formation

Pour acquérir une première qualification, pour les emplois de demain ou faire reconnaître une compétence par un employeur, + de 130 formations courtes, longues, professionnalisantes ou diplômantes.

location

  • Accueillir un candidat en alternance
  • Former aux évolutions des métiers
  • Anticiper les changements juridiques
  • Financer un projet

Le conseil et l'expertise pour l’approche globale de la gestion des ressources humaines : conseil, conception de parcours, formations à la carte, organisation, évaluation,..

Descriptif

Mettre à jour ses connaissances acquises sur :

-Les conditions d'une intégration professionnelle réussie

-Les principes d'organisation et de réalisation du parcours de formation professionnelle de l'alternant en situation de travail (transmission, évaluation, compétences)

-Les règles légales et conventionnelles régissant les contrats de formation en alternance dans le secteur HCR

(conformément à l'avant 17 de la convention collective des HCR)

Diplôme ou titre visé

Organismes financeurs de cette formation

Financement
financeur

OPCA

11 places financées


Public spécifique

Tuteurs et Maître de stage en HCR

Les possibilités d’entrée en formation sont multiples. Dans tous les cas, les conseillers en formation continue vous renseigneront et vous conseilleront.

Modalités d'enseignement

formation entièrement présentielle

Modalités pédagogiques

Nos enseignements se structurent autour des acquis du bénéficiaire :

Alternance d'apports théoriques et de mises en situation, échange d'expérience avec le groupe

Différentes modalités existent selon les situations. N’hésitez pas à nous contacter.

  • Debut : 16/04/2018 - Fin :16/04/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 14/05/2018 - Fin :14/05/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 18/06/2018 - Fin :18/06/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 10/09/2018 - Fin :10/09/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 11/10/2018 - Fin :11/10/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 12/11/2018 - Fin :12/11/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 12/12/2018 - Fin :12/12/2018
    14 places disponibles
  • Debut : 16/04/2018 - Fin :17/04/2018
    0 complet
  • Debut : 16/04/2018 - Fin :16/04/2018
    12 places disponibles
  • Debut : 15/04/2018 - Fin :15/04/2018
    0 complet

Ces dates sont indicatives et vous avez la possibilité d'intégrer la formation en dehors de celles-ci en fonction de votre parcours. N'hésitez pas à nous contacter.

Savoir faire

à l'issue de cette formation, vous pourrez mettre en avant les connaissances et compétences suivantes 

Votre parcours compte 

Votre expérience antérieure, votre statut, votre personnalité sont des plus-values

  • Est-ce la bonne formation ?

    Vous hésitez quant au choix de la formation ? Nous vous conseillons et vous accompagnons dans votre projet !

  • Bilan de compétences

    Vous êtes salarié et vous voulez faire le point sur votre parcours et vos compétences ?

  • Trouver le financement

    De nombreux dispositifs de prise en charge existent. Vous êtes certainement éligible à l’un d’entre eux !

  • V.A.E

    Votre expérience professionnelle ou bénévole permet d’obtenir tout ou partie d'un diplôme et de réduire la durée d’une formation.

Contenu de la formation

Découvrez le programme de la formation et la description des différents sujets traités au cours de celle-ci.

Rôle et missions de la fonction de tuteur dans le cadre des contrats d"alternance :

Comprendre les enjeux du tutorat - Une relation pédagogique pour former efficacement dès la phase d'accueil - 'Etablir un programme de travail en concertation avec le centre de formation - Organiser les activités de l'alternant - aider à la réalisation de son travail - suivre la réalisation de son travail - Evaluer les résultats et mesurer les progrès de l'alternant

Les contrats en alternance dans le secteur HCR :

Le cadre juridique - le contrat de travail - le statut de salarié - Forme et durée des contrats - Réglementation et durée de formation

Pour rentrer en formation

Consultez les prérequis et les modalités d'entrée en formation.





0494223407

Moyens techniques

Cette formation s'appuie sur des plateaux techniques performants, permettant de se former dans les meilleures conditions, au plus proche des réalités métiers.


Les moyens en image


Salles de formation

Salles de formation

L'antenne La Garde du Greta Tourisme Hôtellerie dispose de 5 salles de formation récentes.

5 photos 

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