Santé, Médico-social, Services à la personne - Formacode : 44011
Objectifs et compétences visées
S’approprier les notions autour de la Bientraitance
Identifier les comportements et attitudes de Bientraitance
S'approprier la typologie des maltraitances et factuers de risques
Public
Tout public
Prix et dispositifs de financement
Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Pour une réponse sur mesure, contactez-nous.
Dates :
Les formations en entrée et sortie permanentes sont des formations à la carte, qui permettent aux personnes d’intégrer un parcours de formation tout au long de l’année. Quel que soit son niveau, chaque stagiaire a ainsi la possibilité de travailler à partir d’un programme de formation élaboré selon ses besoins, et avance à son rythme.
Contenu
1. La Bientraitance
• Définition et recommandations selon l’ANESM
• Ethique et déontologie
2. Les maltraitances
• Définitions et typologie des maltraitances : violences, négligences, abus
• Le réseau ALMA : quelques chiffres autour de la maltraitance à domicile et en institution
• Les facteurs de risques et prévention des risques
3. Adopter une attitude visant à promouvoir la Bientraitance :
• Les attitudes et comportements : La relation d’aide – l’écoute active - les besoins fondamentaux de la personne
• Le projet d’aide individualisé et la relation triptyque dans la relation d’aide : communication avec la personne aidée, les familles et coordination entre les professionnels
• Les règles d’or vers la Bientraitance : « Le guides des bonnes pratiques au domicile»
Modules de la formation
Formation non modularisée.
Modalités pédagogiques
formation situation de travail
Apports théoriques
Echanges de pratiques - Etudes de cas - Analyses réflexives
Durée et rythme
La formation est réalisée sur 21 heures qui peuvent être programmées sur 3 journées de 7 heures ou 6 demi-journées.
Durée en centre
21 heure(s)
Heures en entreprise
0 heure(s)
Durée hebdommadaire
0 heure(s)
Durée totale
21 heure(s)
La durée de la formation est adaptée à l’individu et à son parcours (acquis de la formation et de l’expérience).
Les formateurs et intervenants de Greta sont soit des enseignants titulaires de l'Éducation nationale, soit des personnels contractuels,
soit des vacataires. Ils sont recrutés par les Greta en fonction de leur expertise professionnelle, de leur capacité pédagogique à former les adultes et de leurs diplômes.
Reconnaissance des acquis
Ce formation donne lieu à une attestation de formation
Lycée Technique Régional Paul Langevin Bd de L'Europe
83514 La Seyne sur Mer Cedex
Le GRETA du VAR a été constitué en 2016 et a déployé ses centres d’accueil au cœur des territoires du département du VAR. Il est le résultat du regroupement des 3 GRETA historiques du département, afin de répondre aux enjeux de l’évolution de la formation continue des adultes. Son siège est situé à la Seyne sur Mer au Lycée Paul Langevin.
Il est une des réponses Varoises de l’Académie de Nice en matière de formation professionnelle et continue
Fiche mise à jour le : 20 oct. 2022
Document non contractuel susceptible d’être modifié. Date de création :06 déc. 2021