Bilan de compétences à distance Formule ESSENTIELLE
Evolution professionnelle - Formacode : 94016
Objectifs et compétences visées
Définir ou redéfinir sa trajectoire professionnelle
Faire le point sur ses compétences professionnelles et ses aptitudes.
Identifier et mettre à profit ses potentialités
Avoir une meilleure connaissance du potentiel de compétences mobilisables et/ou transférables.
Public
Tout public
Public spécifique
La formule ESSENTIELLE s'adresse aux personnes souhaitant aller à l'essentiel dans leur travail d'identification des atouts et de définition de projet professionnel.
Prix et dispositifs de financement
Selon votre profil et vos acquis, la durée et le prix de la prestation peuvent varier. Ce tarif est indicatif et non contractuel. Pour une réponse sur mesure, contactez-nous.
Dates :
Debut : 02/01/2023 - Fin :31/12/2024
40 places disponibles
Les formations en entrée et sortie permanentes sont des formations à la carte, qui permettent aux personnes d’intégrer un parcours de formation tout au long de l’année. Quel que soit son niveau, chaque stagiaire a ainsi la possibilité de travailler à partir d’un programme de formation élaboré selon ses besoins, et avance à son rythme.
Contenu
Le bilan de compétences comprend obligatoirement trois phases : préliminaire, d'investigation et de conclusion.
La formule ESSENTIELLE comprend 12 heures d'entretien avec un conseiller bilan, les outils numériques permettant de poursuivre la réflexion, un accès illimité à la plateforme "monbilanenligne.fr" et ses outils pendant 3 mois, et un accès illimité à la suite Parcouréo pendant 3 mois.
La prestation est réalisée à distance via une plateforme sécurisée qui permet de construire un portefeuille de compétences interactif (PCI). Ce PCI est constitué de volets correspondants aux 3 phases du bilan, décomposées en 8 modules : phase 1 : contexte de la demande, phase 2 : Retour historique avec : connaissance de soi, identification des compétences, atouts et potentiels, connaissance de son environnement, pistes de projet. Phase 3 : perspectives d'évolution (plan d'action).
Modules de la formation
Formation non modularisée.
Modalités pédagogiques
formation action
FOAD avec tutorat synchrone
RV individuels avec le référent. Tests divers selon besoins et situation. Recherches documentaires sur les métiers/formations/environnement/débouchés.
Durée et rythme
Prestation individuelle d'une durée de 12 h. RV à fixer en fonction des disponibilités de l'intéressé.
Durée en centre
12 heure(s)
Heures en entreprise
0 heure(s)
Durée hebdommadaire
3 heure(s)
Durée totale
12 heure(s)
La durée de la formation est adaptée à l’individu et à son parcours (acquis de la formation et de l’expérience).
Les formateurs et intervenants de Greta sont soit des enseignants titulaires de l'Éducation nationale, soit des personnels contractuels,
soit des vacataires. Ils sont recrutés par les Greta en fonction de leur expertise professionnelle, de leur capacité pédagogique à former les adultes et de leurs diplômes.
Reconnaissance des acquis
Remise du document de synthèse au bénéficiaire qui en est le seul destinataire, comme des résultats détaillés du bilan.
Modalité d'admission et de recrutement
Un entretien préalable, en amont de l'inscription, est nécessaire afin d'élaborer une proposition personnalisée, en terme de durée et de contenu.
Taux d'insertion
100 %
Taux d'insertion de la prestation
Taux de satisfaction
100 %
Taux de satisfaction de la prestation
Contact
Céline MEIFFREN - 0494591847 celine.meiffren@ac-nice.fr Avenue des martyrs de la résistance
83170 BRIGNOLES
Débouchés professionnels et formations accessibles
Moyens techniques
Mise à disposition de la plateforme "monbilanenligne.fr" et ses outils. Accès à la suite Parcouréo, portail d'orientation comprenant les logiciels Inforizon, pass'Avenir et Transférence. Tests.
Lycée Technique Régional Paul Langevin Bd de L'Europe
83514 La Seyne sur Mer Cedex
Le GRETA du VAR a été constitué en 2016 et a déployé ses centres d’accueil au cœur des territoires du département du VAR. Il est le résultat du regroupement des 3 GRETA historiques du département, afin de répondre aux enjeux de l’évolution de la formation continue des adultes. Son siège est situé à la Seyne sur Mer au Lycée Paul Langevin.
Il est une des réponses Varoises de l’Académie de Nice en matière de formation professionnelle et continue
Fiche mise à jour le : 10 janv. 2023 - Code progre : PNA01
Document non contractuel susceptible d’être modifié. Date de création :09 janv. 2023